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Mujer y Empresa
Medio millón de trabajadores tienen un segundo empleo para hacer frente a la crisis PDF Imprimir E-mail

 

• España está todavía por detrás de otros países donde compatibilizar dos empleos a la vez es algo común, como Alemania o Reino Unido

• Son mayoría los trabajadores que querrían compatibilizar dos empleos a la vez. La cifra se ha incrementado considerablemente en los últimos tres años: de un 10% en 2008, a un 54% en 2009 y a un 73% en 2010

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Endesa se une al Pacto de las Naciones Unidas por el fortalecimiento de la mujer PDF Imprimir E-mail

Endesa, primera empresa española en adherirse al fortalecimiento de la mujer del Pacto de las Naciones Unidas.  

Endesa ha sido la primera empresa española en adherirse formalmente a los "Principios para el fortalecimiento de la mujer" del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, según informó la compañía en un comunicado.
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La mitad de trabajadores se queda sin vacaciones este año por la crisis PDF Imprimir E-mail

Los más desafortunados ante las vacaciones son los extranjeros, sin empleo, sin estudios y en el grupo de edad de entre 24 y 29 años   

Los que tienen más posibilidades de irse de vacaciones son las españolas, con nivel formativo alto y de entre 30 y 44 años

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Hay que seguir pisando el acelerador PDF Imprimir E-mail

Bibiana Aído (foto archivo)La ministra de Igualdad, Bibiana Aído, ha dicho  que hay que seguir "pisando el acelerador" para conseguir la igualdad entre hombre y mujeres en el ámbito empresarial. 

 

En este sentido, Aído durante la inauguración de unas jornadas sobre planes y políticas de igualdad en las empresas que se celebra en Las Palmas de Gran Canaria, recordó que entre sus objetivos está que en 2015 el número de representantes en los consejos de dirección de las empresas sea el mismo de hombre que de mujeres.
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En marcha hacia la Igualdad PDF Imprimir E-mail

 

America LatinaPrimer Informe de Desarrollo Humano sobre Desigualdad para America Latina y el Caribe del PNUD.

América Latina y el Caribe es la región más desigual del mundo y esta característica constituye un obstáculo mayor para reducir la pobreza, avanzar en el desarrollo humano, y para ampliar las libertades y opciones de las personas. La desigualdad se transmite de padres a hijos.

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Mas formación, menos hijos PDF Imprimir E-mail

El nivel de estudios y la situación laboral son los dos factores que determinan el número de hijos. Estas son algunas de las conclusiones de un estudio de la empresa de trabajo temporal Randstad que analiza la bajada de la natalidad en España: Los últimos datos oficiales indican que la recesión ha incidido en la natalidad española en 2009, reduciéndola un 5 por ciento. Esto significa que las mujeres españolas tienen 1,33 hijos de media frente a 1,69 hijos por madre en el caso de las extranjeras: en total, 1,40 hijos por mujer.

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La presencia femenina en los consejos de administracion continúa siendo baja PDF Imprimir E-mail

En 2010 un 31% de las empresas españolas cuentan con representación femenina en sus Consejos de Administración, lo que muestra un ligero avance frente al 30,49% del 2009. 

En las empresas sujetas al Plan de Igualdad, aquellas que tienen más de 250 empleados, los datos muestran un incremento similar, pasando del 55,19% en 2009 al 55,78% en 2010.
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Curso Desarrolle su Inteligencia PDF Imprimir E-mail
Desarrolle su inteligenciaLa inteligencia consiste no sólo en el conocimiento, sino también en la destreza de aplicar los conocimientos en la práctica." Aristóteles

Hasta hace poco tiempo se creía que nuestro cerebro no se desarrollaba con los años, pero las últimas investigaciones nos dicen que no es así. Nuevas neuronas y nuevas conexiones se desarrollan continuamente si sabemos entrenar nuestra inteligencia.

Si bien la inteligencia se considera como un potencial en gran parte heredado, lo cierto es que podemos entrenarla como cualquier otro órgano de nuestro cuerpo, y podemos aprender pensar de forma adecuada a cada situación.

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